سیاست های بی قواره به تن خیلی از مدیران خوب نمی نشیند، گاهاً تغییرات مدیریتی خیلی بارز و واضح و عیان، بی قواره بودن این سیاست ها را نشان می دهند، سیاست هایی که چیزی شبیه کینه شتری هستند تا اینکه شبیه به یک تصمیم خردمندانه باشند!