تاریخ انتشار
چهارشنبه ۵ بهمن ۱۴۰۱ ساعت ۲۱:۲۸
کد مطلب : ۴۵۷۵۵۷
کبنا بررسی کرد؛
نظام اداری کهگیلویه و بویراحمد از فقدان تئوری رنج میبرد (+ پیشنهاد کبنانیوز)
۲
کبنا ؛
از دیرباز در کهگیلویه و بویراحمد شخصیتهای سیاسی که اتفاقاً بیشتر از تعداد انگشتان دو دست نیز نیستند و همگان هم آنها را میشناسند از دخالتهای مستقیم و غیرمستقیم در پستهای مختلف دریغ نمیکنند.
به گزارش کبنا، نظام اداری کهگیلویه و بویراحمد از فقدان تئوری رنج میبرد. در یک نظام اداری مسنجم، مدیران و مسئولین بر اساس یک برنامه از پیش تعیین شده انتخاب میشوند؛ در واقع در چنین سیستمی، مدیران برای جامه عمل پوشاندن یک برنامه منصوب میشوند. اما نگاهی به چینش مدیران در کهگیلویه و بویراحمد نشان میدهد هیچ تئوری پیشینی، مدیران را پوشش نمیدهد.
علتالعلل چنین وضعیتی دخالت دستهای سیاست در مناصب مدیریتی است. شاید با اغماض بتوان از برخی پستهای سیاسی چشمپوشی کرد، اما پستها و مناصب تخصصی اگر به واسطه دخالتهای سیاسیون چینش شوند، ظلمی آشکار هم به نظام مدیریتی و هم به حقوق شهروندان است.
از دیرباز در کهگیلویه و بویراحمد شخصیتهای سیاسی که اتفاقاً بیشتر از تعداد انگشتان دو دست نیز نیستند و همگان هم آنها را میشناسند از دخالتهای مستقیم و غیرمستقیم در پستهای مختلف دریغ نمیکنند. این همه در حالی است که مقام معظم رهبری بهطور مستقیم بر عدم دخالت نمایندگان مجلس در مناصب اجرایی تأکید کرده است. سهمخواهی برخی از این افراد و تقسیم دستگاههای اداری بین خود باعث شده است، مدیران نه برای پیشبرد برنامههای توسعه استان، بلکه برای پیشبرد برنامهها و مطامع سیاسیون به امید پایگاه رأی در انتخاباتهای آینده منصوب شوند.
از همین روست که کمیت توسعه کهگیلویه و بویراحمد حتی لنگان لنگان نیز پیش نمیرود. این در حالی است که در بدنه دستگاههای استانی کارشناسان باتجربهای حضور دارند که در زیر سایه سنگین سیاسیون متنفذ نه تنها به چشم نمیآیند، بلکه در گوشه ادارات خاک میخورند و گویا هیچوقت قرار نیست از تجارب اندوخته آنها استفادهای شود.
نگاهی به همین بارش 18 سانتی برف در استان همه چیز را به وضوح روشن میکند. چرا که با کمترین بارش شهر یخ زد و همهچیز رنگ تعطیلی به خود گرفت؛ شاخههای درختان شکستند، کابلهای برق اتصالی گرفتند و برق بسیاری از مناطق برای ساعات متمادی قطع و جادهها نیز مسدود شدند. از آن طرف برای ساعاتی دسترسی شهروندان به اینترنت قطع و آب نیز از دسترس بسیاری از مناطق خارج شد. همه این اتفاقات در حالی رخ داد که قابل پیشبینی بود در شهری همچون یاسوج امکان چنین بارشی وجود دارد.
به همین خاطر بود که استاندار در نخستین جلسه اضطراری ستاد بحران پس از بارش برف، ستاد بحران استان را رفوزه خواند. هر چند، اندکی بعد عذرخواهی و حرف خود را پس گرفت. اما معیار همان بود که روز اول گفت. ستاد بحران کهگیلویه و بویراحمد به معنای واقعی در آزمون پیش رو رفوزه شد.
ازاینرو پیشنهاد میشود اگر قرار نیست از کارشناسان خاکخورده دستگاههای اجرایی در مناصب مدیریتی استفاده شود، حداقل در جلسات شورای اداری و شورای برنامهریزی و توسعه استان از ایدههای آنها بهره گرفته شود تا کمتر شاهد چنین ناکارآمدیهایی باشیم.
مدیرانی که اغلب رشد پفکی داشته و راه صد ساله را یکشبه طی کردهاند، تنها در نقش یک هماهنگکننده میتوانند ظاهر شوند و بیش از این در توان آنها نیست. اما واضح است که تجارب کارشناسان بیش از اینها میتواند راهگشا باشد.
کبنا نیوز پیشنهاد میدهد در جلسات مهم استان از ایدهها و نظرات خبرهترین کارشناسان استفاده شود و به همراه هر مدیرکل و رئیس، از کارشناسان نیز دعوت به عمل آید؛ چرا که آنها هستند که از زیر و بم اتفاقات هر اداره و دستگاهی اطلاع دارند. عدم استفاده از آنها مصداق بارز ظلم به شهروندان و تیشه زدن به ریشه منافع عمومی است.
به گزارش کبنا، نظام اداری کهگیلویه و بویراحمد از فقدان تئوری رنج میبرد. در یک نظام اداری مسنجم، مدیران و مسئولین بر اساس یک برنامه از پیش تعیین شده انتخاب میشوند؛ در واقع در چنین سیستمی، مدیران برای جامه عمل پوشاندن یک برنامه منصوب میشوند. اما نگاهی به چینش مدیران در کهگیلویه و بویراحمد نشان میدهد هیچ تئوری پیشینی، مدیران را پوشش نمیدهد.
علتالعلل چنین وضعیتی دخالت دستهای سیاست در مناصب مدیریتی است. شاید با اغماض بتوان از برخی پستهای سیاسی چشمپوشی کرد، اما پستها و مناصب تخصصی اگر به واسطه دخالتهای سیاسیون چینش شوند، ظلمی آشکار هم به نظام مدیریتی و هم به حقوق شهروندان است.
از دیرباز در کهگیلویه و بویراحمد شخصیتهای سیاسی که اتفاقاً بیشتر از تعداد انگشتان دو دست نیز نیستند و همگان هم آنها را میشناسند از دخالتهای مستقیم و غیرمستقیم در پستهای مختلف دریغ نمیکنند. این همه در حالی است که مقام معظم رهبری بهطور مستقیم بر عدم دخالت نمایندگان مجلس در مناصب اجرایی تأکید کرده است. سهمخواهی برخی از این افراد و تقسیم دستگاههای اداری بین خود باعث شده است، مدیران نه برای پیشبرد برنامههای توسعه استان، بلکه برای پیشبرد برنامهها و مطامع سیاسیون به امید پایگاه رأی در انتخاباتهای آینده منصوب شوند.
از همین روست که کمیت توسعه کهگیلویه و بویراحمد حتی لنگان لنگان نیز پیش نمیرود. این در حالی است که در بدنه دستگاههای استانی کارشناسان باتجربهای حضور دارند که در زیر سایه سنگین سیاسیون متنفذ نه تنها به چشم نمیآیند، بلکه در گوشه ادارات خاک میخورند و گویا هیچوقت قرار نیست از تجارب اندوخته آنها استفادهای شود.
نگاهی به همین بارش 18 سانتی برف در استان همه چیز را به وضوح روشن میکند. چرا که با کمترین بارش شهر یخ زد و همهچیز رنگ تعطیلی به خود گرفت؛ شاخههای درختان شکستند، کابلهای برق اتصالی گرفتند و برق بسیاری از مناطق برای ساعات متمادی قطع و جادهها نیز مسدود شدند. از آن طرف برای ساعاتی دسترسی شهروندان به اینترنت قطع و آب نیز از دسترس بسیاری از مناطق خارج شد. همه این اتفاقات در حالی رخ داد که قابل پیشبینی بود در شهری همچون یاسوج امکان چنین بارشی وجود دارد.
به همین خاطر بود که استاندار در نخستین جلسه اضطراری ستاد بحران پس از بارش برف، ستاد بحران استان را رفوزه خواند. هر چند، اندکی بعد عذرخواهی و حرف خود را پس گرفت. اما معیار همان بود که روز اول گفت. ستاد بحران کهگیلویه و بویراحمد به معنای واقعی در آزمون پیش رو رفوزه شد.
ازاینرو پیشنهاد میشود اگر قرار نیست از کارشناسان خاکخورده دستگاههای اجرایی در مناصب مدیریتی استفاده شود، حداقل در جلسات شورای اداری و شورای برنامهریزی و توسعه استان از ایدههای آنها بهره گرفته شود تا کمتر شاهد چنین ناکارآمدیهایی باشیم.
مدیرانی که اغلب رشد پفکی داشته و راه صد ساله را یکشبه طی کردهاند، تنها در نقش یک هماهنگکننده میتوانند ظاهر شوند و بیش از این در توان آنها نیست. اما واضح است که تجارب کارشناسان بیش از اینها میتواند راهگشا باشد.
کبنا نیوز پیشنهاد میدهد در جلسات مهم استان از ایدهها و نظرات خبرهترین کارشناسان استفاده شود و به همراه هر مدیرکل و رئیس، از کارشناسان نیز دعوت به عمل آید؛ چرا که آنها هستند که از زیر و بم اتفاقات هر اداره و دستگاهی اطلاع دارند. عدم استفاده از آنها مصداق بارز ظلم به شهروندان و تیشه زدن به ریشه منافع عمومی است.