علت تغییر مدیرکل کار کهگیلویه و بویراحمد چه بود؟ + توضیحات پیوند

کبنا ؛معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری کهگیلویه و بویراحمد گفت: گره گشایی از مشکلات و خدمت صادقانه به مردم مهمترین وظیفه است و باید قدر و ارزش آن را بدانیم.
مرادعلی پیوند در مراسم تودیع و معارفه مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تسلیت حادثه تلخ حرم مطهر شاهچراغ (ع) در شیراز گفت: یکی از بارزترین ویژگی‌های در دولت انقلابی داشتن مجاهدت، روحیه تلاشگری و پیگیری برای به نتیجه رساندن درخواست‌ها مردم است.
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری کهگیلویه و بویراحمد افزود: در مواقعی که از همه امکانات و تصمیمات برای رفع مشکلی استفاده می‌شود اما نتیجه‌ای حاصل نمی‌گردد، داشتن روحیه جهادی است که می‌تواند کارگشا باشد.
وی با اشاره به شرایط حساس کنونی گفت: در این شرایط حساس مدیر بدون شجاعت و شهامت که فاقد استقلال باشد به درد جامعه نمی‌خورد و نمی‌تواند قطار مشکلات را از این گردنه‌های سخت و دشوار و برهه حساس کنونی عبور دهد.
پیوند تصریح کرد: ویژگی دیگری که مدیر دولت انقلابی باید داشته باشد خلوص است که امام خمینی(ره) در همین خصوص فرمودند اگر اخلاصتان را درست کنید همه کار‌ها درست می‌شود.
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری با بیان اینکه مدیرکل سابق اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان چنین خصوصیاتی داشت، گفت: نرخ بیکاری استان کهگیلویه و بویراحمد در دولت سیزدهم کاهش پیدا کرد و آقای واعظی هیچ گاه این خبر خوب را تنها به اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی منصوب نکرد.
پیوند بیان کرد: مدیر جامعه اسلامی‌ شأنی جزء خدمت‌رسانی به مردم ندارد و تبعیت از ولی فقیه از ویژگی‌هایی است که در همه مدیران باید باشد و اگر این ویژگی‌ها وجود نداشته باشد‌ شأن مدیر خادمانه نخواهد بود.
به گفته پیوند، واعظی از اسفند ماه تاکنون درخواست داشت که به دلیل مشکلات پزشکی از این مسئولیت کنار بکشد و اگر می‌خواست ادامه دهد استان مشکلی نداشت، ضمن اینکه شبرنگ از نیرو‌های انقلابی و پای کار و آزمون دادن است و انسان شجاع و مدبری است.
در پایان از زحمات حمید واعظی قدردانی شد و نوذر شبرنگ به عنوان مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی منصوب شد.