تاریخ انتشار
سه شنبه ۶ آبان ۱۳۹۳ ساعت ۱۱:۱۶
کد مطلب : ۷۰۴۷۵

بررسی عملکرد چمن در دانشگاه علوم‌پزشکی استان(۲)

۳۵
۰
کبنا ؛ 
قبل از این در خبری با عنوان «عملکرد یکساله رئیس دانشگاه علوم پزشکی بررسی می‌شود» بررسی عملکرد مدیریت یکساله رضا چمن رئیس دانشگاه علوم پزشکی کهگیلویه و بویراحمد را وعده داده بودیم که امروز این مطلب را از نظر خوانندگان گرامی می‌گذرانیم.dr chaman
در این راه نیز نظر مخاطبان کبنا نیوز را جویا شدیم. حال در این قسمت ضمن ارایه ی برخی نظرات مخاطبان عزیز، بخشی از فعالیت‌ها و اقداماتی که در طول یک سال گذشته پیرامون این دانشگاه و ریاست آن می‌باشد را نیز تقدیم می‌نماییم.

۶ آبان ۱۳۹۲ با حضور معاون وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و با حضور دکتر خادمی استاندار کهگیلویه و بویراحمد دکتر چمن جانشین دکتر نبوی زاده گردید و از آن تاریخ تاکنون این دانشگاه مهم محل اتفاقات بسیاری بوده است. شکی نیست که در این میان برخی از عملکرد دکتر چمن در یک سال راضی باشند و برخی نیز مخالف. از آنجا که کبنا نیوز خود را رسانه‌ای مستقل می‌داند آماده ارایه نظرات و گزارشات و تحلیل‌های مختلف در این زمینه می‌باشد.

برای بررسی عملکرد دکتر چمن در علوم پزشکی استان کهگیلویه و بویراحمد باید ببینم درگذشته از نظر شاخص‌ها در چه جایگاهی قرار داشتیم و هم‌اکنون به چه رتبه‌ای دست یافتیم؟ در جذب اعتبارات چه موفقیت‌های بدست آورده است؟ از طرفی رضایت نمایندگان مردم در مجلس شورای اسلامی از او تا چه اندازه است؟ در این مورد نماینده کهگیلویه، بهمئی، چرام و لنده رأی اعتماد خود به وزیر بهداشت را مایه افتخارش می‌داند و از فعالیت‌ها و اقدامات دکتر چمن تقدیر می‌کند و خطاب به همکارانش در مجلس شورای اسلامی می‌گوید که مدیران کاری همچون رضا چمن را حمایت کنند.[کلیک کنید]، رضایت موسی خادمی از اجرای طرح نظامت سلامت به عنوان نماینده عالی دولت نیز وجود دارد.[کلیک کنید]

رایزنی با ۴۰ پزشک متخصص و حضور در مناطق مختلف استان کهگیلویه و بویراحمد و جذب ۳۵ عضو هئیت علمی جدید به دانشگاه  و کم‌کردن فاصله علوم پزشکی با متوسط کشوری از اقدامات چمن است.

بر پایه این گزارش، در مورد فعالیت و عملکرد دکتر چمن در سمت ریاست دانشگاه علوم پزشکی کهگیلویه و بویراحمد نباید از بیان موضوعات زیر دریغ کرد؛

۱-نظم و انضباط کاری در کنار پرداخت مطالبات و ارزش دادن به نیروی انسانی از کارهای خوب ریاست جدید دانشگاه علوم پزشکی بوده است( نظر خوانندگان)

۲- ضعف برخی معاونین (نظر خوانندگان)

۳- بهبود وضعیت هتلینگ بیمارستان‌های استان

۴-افتتاح کلینیک آموزشی و درمانی فوق تخصصی شماره ۴ شهید مفتح یاسوج
۵-بهسازی و نوسازی بخش جراحی ۱ بیمارستان شهید بهشتی یاسوج

۶-آغاز روند اجرایی بیمارستان ۳۲ تختخوابی شهرستان باشت


۷-راه اندازی بخش شیمی درمانی بیمارستان شهید رجایی یاسوج

۸-برگزاری کنگره بین المللی خون اردیبهشت ماه ۹۴ در یاسوج


۹-ارتقاء کیفیت هتلینگ در بیمارستان شهید رجایی یاسوج

۱۰- فعالیت ها و برنامه دکتر چمن در حوزه دانشجویی
۱۱-گزارش عملکرد بیمارستان شهید بهشتی در بسته ارتقاء بسته هتلینگ

۱۲-بازدید رئیس دانشگاه علوم پزشکی یاسوج از بیمارستان شهید رجایی یاسوج

۱۳-اهداء یک دستگاه تخت احیاء نوزاد به NICU بیمارستان امام خمینی(ره) دهدشت
۱۴-همایش آموزشی مدیریت بحران برگزار شد
۱۵-تشریح دستاوردهای دانشگاه در دولت تدبیر و امید
۱۶- ۴خانه بهداشت در شهرستان بویراحمد افتتاح شدند
۱۷-آغاز عملیات اجرایی احداث ۲۱باب خانه بهداشت
۱۸-افتتاح و آغاز عملیات اجرایی ۳۲ پروژه دانشگاه علوم پزشکی در هفته دولت
۱۹-کسب رتبه چهارم کشوری معاونت فرهنگی دانشگاه علوم پزشکی کهگیلویه و بویراحمد
۲۰-افتتاح و آغاز عملیات اجرایی ۳۲ پروژه دانشگاه علوم پزشکی در هفته دولت
۲۱-ساختمان پزشکان متخصص افتتاح شد
۲۲-دانشجویان علوم پزشکی کهگیلویه و بویراحمد دومدال برنز کشوری کسب کردند
۲۳-کلنگ زنی پایگاه های اورژانس بین جاده ای دژ سلیمان و شادگان
۲۴-افتتاح بخش جدید مراقبت های ویژه قلب (CCU) بیمارستان امام سجاد(ع) یاسوج
۲۵-آغاز تعمیرات بخش‌های مختلف بیمارستان امام خمینی(ره) دهدشت
۲۶-برگزاری آئین تجلیل از جانبازان و آزادگان در یاسوج

۲۷-تقدیر استاندار کهگیلویه و بویراحمد از روند اجرای طرح تحول نظام سلامت در استان
۲۸-تشریح دستاوردهای سفر وزیر بهداشت به استان
۲۹-بازدید رئیس دانشگاه علوم پزشکی از بیمارستان امام خمینی دهدشت
۳۰-بازدید رئیس دانشگاه علوم پزشکی از بیمارستان شهید رجایی گچساران
۳۱-راه اندازی نخستین سیستم کشت خون اتوماتیک در استان
۳۲-بازسازی و نو سازی ۷۰ خانه بهداشت در کهگیلویه و بویراحمد

۳۳-کلینیک شماره دو بیمارستان امام خمینی(ره)دهدشت افتتاح شد

۳۴-تحولات خوبی در این مدت یک سال صورت گرفته امیدواریم که با همین شتاب ادامه داشته باشد و مردم از این خدمات صادقانه بیشتر بهرمند شوند.(نظر خوانندگان)
نام شما

آدرس ايميل شما

از گچساران
Iran, Islamic Republic of
به جناب آقای دکتر چمن و مجموعه همکارانش خسته نباشید و خدا قوت می گوییم.
هم استانی
Iran, Islamic Republic of
در این مدت یک سال در دانشگاه علوم پزشکی استان تحولات اساسی صورت گزفته است .
از دیشموک
Iran, Islamic Republic of
خدمات صادقانه و خداپسندانه دکتر چمن در یادها می ماند . این خدمات را ارج می نهیم.
همكار
Iran, Islamic Republic of
جناب اقای دکترچمن خسته نباشیدومابه چنین نیروهایی دراستان افتخارمی کنیم
شهروند
Iran, Islamic Republic of
الحق در این مدت یک سال تحولات شایسته ای در بهداشت ودرمان استان رخ داده است از مدیر کل محترم علوم پزشکی و مجموعه همکارانشان سپاسگزاریم.
پیمان
Iran, Islamic Republic of
عملکرد قابل تحسینی داشته اند امیدواریم که اینگونه کارها با همین شتاب ادامه داشته باشد .
پزشک همکار
Iran, Islamic Republic of
خدا قوت دلاور عملکرد تو مایه افتخار جامعه پزشکی ماست.
Iran, Islamic Republic of
چرا ریس بیمارستان ..هر صبح در مطب خصوصی اقای ..کار شخصی انجام میدهد اگر میگویید نه بروید منشی دکتر .رو قسم بدهید وازش سوال کنید
Iran, Islamic Republic of
چرا اقای کریم رضایی به بهانه ماموریت میرود اصفهان سر کلاس درس
Iran, Islamic Republic of
چرا هر روز در شبکه بهداشت ب... به خاطر تقسیم ناعادلانه کارانه و اضافه کار دعواست.همین امروز در شبکه بهداشت ب...بین دو کارمند دعوا شد که مردم در خیابان هم متوجه شدن و به شبکه بهداشت رفتن ودیدن دعوای کارمندان باهم هست
Iran, Islamic Republic of
اقای چمن دکتر اسدپور از مدیران خوب شهرستان گچساران است
Iran, Islamic Republic of
همش شد یاسوج ودهدشت
Iran, Islamic Republic of
شما که میگید بی طرف هستید چرا همه خبرها رو نمیزنید
محمد
United States
دکتر چمن همیشه یک انسان آزاداندیش و دانشمند بوده فقط اشتباهش قبول مسولیت در این استان ک و ب بوده و بس. سبک مدیریتی ایشون برای وزارت و یا لااقل دانشگاههای بزرگ خوب است اینجا کسی قدرش را نمی داند. اگه معاوناش و مدیراش ضعیفن به وضعیتاستان بر می گرده.
محسنی
Iran, Islamic Republic of
کسی که بعنوان مدیر گسترش شبکه معاونت بهداشت انتخاب شده یک کارشناس ارشد با بیست سال سابقه است که از خود معاون بهداشت لایق تر هست و مگر ارتباط سبببی و نسبی با دکتر چمن گناه هست؟
منصف
Iran, Islamic Republic of
در همین مدت یک سال به اندازه بیست سال کار شده رضایتمندی عمومی اینچنین نشان می دهد
ربیعی
Iran, Islamic Republic of
خدمات در خور تحسین این یکسال با حداقل ۵ سال دیگر مدیران قبلی برابری می کند و بلکه بیشتر هست. انتصاب برخی نیروهای شایسته در واحدهای مختلف که رابطه سببی و نسبی با ایشان داشته و دارند بخاطر شایستگی خودشان و از طرف مسول مستقیمشان بوده و از این به بعد هم از این افراد شایسته حتما استفاده های بیشتری باید بشود هر چند که آقای دکتر چمن به شدت در استفاده از نزدیکانش سخت گیر است اما باید نیروهایی همچون حراست و رییس دفتر و روابط عمومی را بهتر بود که از نزدیکانش انتخاب می کرد که متاسفانه چنین نکرد.
دشت شیز
Iran, Islamic Republic of
طرح تحول نظام سلامت یک طرح ملیست لابدتو بقیه استانها هم عملکرد ایشون باعث این پیشرفت شده
نصیری
Iran, Islamic Republic of
کارهای بزرگی شده اما برای ارتقاسلامت مردم هنوز جای کار فراوانی هست
هم وطن
Iran, Islamic Republic of
ای کاش همه مدیران کل به اندازه دکتر چمن تلاش می کردند استان از این محرومیتی که دامنگیرش شده فارغ می شد جا دارد به ایشان و همکارانش خسته نباشید و خداقوت بگوییم.. اجرکم عنداله
پزشک
Iran, Islamic Republic of
سال گذشته در این استان پزشکان و متخصصین و کارکنان درمان با بیش از یکسال طلبکاری کارانه بجامانده از سال نودو یک را داشتند که بشکرخدا همه آنها تاحدود زیادی تسویه شد چراکه همه حداقل پزشکان دیگرحاضر به انجام ارائه خدمات به آنگونه نبودند حضور ریاست دانشگاه باعث شد این بحران فلج کننده به مراحل غیرقابل جبران کشیده نشود حالا بگویید فرد ایکس بجای ماموریت سرکلاس درس میرود مگردانشگاه نهاد نظارتی ندارد؟مگر رییس دانشگاه باید ماموریت پنجهزارکارمند راکنترل کند تا مثل دورههای قبل دچار روزمرگی شویم بهتراست همه هرکس درهرجایگاهی همچون رییس دانشگاه بفکر پیشرفت استان باشد فقط همین
نیارکی
Iran, Islamic Republic of
با پزشک محترم کاملا موافقم همه باید فقط بفکر پیشرفت استان باشیم ممکن است تواناییهایمان درحدواندازه دکترچمن نباشد ولی باید خودمان را در پیشرفتهای استان دخیل کنیم تنها باصداقت داشتن و درست کار کردن هر اشکال و ایرادو نقصی هست که حتما هم هست به مراجع مربوطه گزارش کنیم
توت نده
Iran, Islamic Republic of
خداوکیل مردم قاطی دارند مگر کبنا مسوول رسیدگی به حضور رییس بیمارستان در مطب است خب اینرا به رسیدکی شکایات وحراست وشبکه همان شهرستان گزارش کنید تا معلوم شود ومشکل برطرف گردد،اگرهم دروغ سرهم کرده اید که از عواقب آن دنیایی کارتان بترسید
بی ادعا
Iran, Islamic Republic of
از زحمات دکتر چمن قدردانی می شود ولی از به کارگیری نیروهای ضعیف در شهرستان ها کلیه فعالیت های ایشان را به هدر می دهد خواهشن از اقای دکتر خواهش میکنم یک ارزیابی از عملکرد مدیرانت در شهرستان انجام بدهید بعد متوجه میشوید که چه خیانتی در حق شهرستان ها ازجمله گچساران شده ،مدیری که در طول مدت مدیرت خود سابقه ندارد که یک روز فبل از ساعت ۸.۵صبح در محل کار حاضر شود واگر هم روزی نماینده ویا فرماندار کاری یا جلسه ای داشته باشد از فردای جلسه ایشان حداقل دوروز را باید استراحت کند ودر محل کار حاضر نمی شود وبالای ۸۵/پرسنل از عملکرد وبرخورد ایشان رضایت ندارند وبه نظرم کاملا عمل کرد دکتر چمن هرچه خوب باشد با چنین مدیرانی که انتصاب نموده بیانگر این است که خود دکتر از این افراد خیلی ضعیفتر است ، اقای دکتر فکری به حال شبکه ها از جمله شبکه گچساران بکنید ،چرا که در اکثر روزها شبکه بدون مسول است ودر اکثر مواقع هم با ریس مرکز بهداشت و بیمارستان مشکل کاری دارند ، مدیر شبکه دوست دارد هیچ کسی روی حرف او حرف نزد واگر هم حرفی زده شود باید در نطفه خفه شود ،مدیرشبکه کاملا دیکتاتوری عمل می کند،اقای دکتر خواهشن به فکر شبکه وبه فکر مردم مظلوم شهرستان وبه فکر افت شاخص های شهرستان باشید،ولطفا شعاری عمل نکنید که در فردای قیامت باید جوابگو باشد .
از دانشکده
Iran, Islamic Republic of
گزارش کبنادر اطلاع رسانی خوب است. درپاسخ به دشت شیز هم بگویم اتفاقا ما در کارگاههای کشوری هم هستیم واتفاقا نظرات دکتر چمن از جمله نظرات تاثیرگذار در تصمیمات کلان کشور است پس فکر کردی جناب وزیر چگونه دکتر چمن را انتخاب کردند وزارتخانه کاملا به نظرات تخصصی ایشان استناد میکند ، پس اگر نمیتوانیم در حد اندیشمندان باشیم یک درجه پایینتر بیاییم و بتوانیم نظرات آنها را بفهمیم اگر نفهمیم هم که میشویم در حد همین شیر وگرز وپلنگ البته ایبخشید که ایتور رک گپ ایزنوم
سعادت
Iran, Islamic Republic of
تخلفاتی که بالا گفته شده البته اگر صحیح باشد حتما ارگانهای مربوطه رصد خواهند کرد واین ربطی به عملکرد بی نظیر علوم پزشکی ندارد درا این یکسال جلوی بسیاری تخلفات بزرگتر گرفته شده کارهای بسیارخوبی در حوزههای بهداشت و درمان شده که مثل هر کاری دیگر ممکن است انتقاداتی هم برآن وارد باشد
رضایی
Iran, Islamic Republic of
احسنت بر کبنا که فضا را برای معرفی گزینه های عالم و دانشگاهی برای انتخابات دارد آماده می کند البته بهتر است که اگر انتخابات استانی شد این اساتید دانشگاهی پا به میدان بگذارند.
استاد بنایی
Iran, Islamic Republic of
یکی ازبزرگترین اشتباهات ایشان انتخاب قائدی به عنوان معاونت پشتیبانی بوده،
معاونت پشتیبانی هر سازمان ستون فقرات اون سازمانه و همچین مسئولیت سنگینی باید به فرد کارکشته تری داده می شد.
خانواده شهيد
Iran, Islamic Republic of
جناب آقای دکترچمن ماخانواده شهدا به خاطر ارج نهادن به مقام شهدا تقدیروتشکرمی نمایم وبه چنین نیروهایی که دراستان روحیه ایثار وشهادت دارن افتخارمی کنیم . اجرکم اندالله.
بویراحمد
Iran, Islamic Republic of
استاد بنایی توانایی را در تبلیغات نبین اگه برخورد داشته ای با ایشان به وجدانت رجوع کن تمامی معاونین قبلی را با عملکردشان دیده ایم هرکدام که خوب بوده اند وخوب عمل کرده اند
هیچ کس نمی تواند بدی به آنها بچسپاند گذرزمان حلال همه مشکلاته چون هیچ میز ریاستی با هیچ مسولی عهد جاوید ندارد وبس بعدا درمییابیم
ااهورا
Iran, Islamic Republic of
دکتر قایدی سالم ترین و رو راست ترین و اصلاح طلب ترین معاون چمن است
صادق
Iran, Islamic Republic of
استاد بنایی خدایی حیف دکتر قائدی که شما درموردش نظر بدی. دکتر سالم ترین وصادق ترین معاون این استان هست. خداروشکر دکتر نه نیاز مالی داره نه آدم بی اصالتی هست. لطفا با توجه به دیدگاه مغرضانه خودت با آبروی آدمهای کاردان و خدوم بازی نکن.
Iran, Islamic Republic of
عا ۴ع
همکار
Iran, Islamic Republic of
از حسن نیت مدیر و مسئول سایت کبنا نیوز نسبت به ویرایش کامنت قبلیم متشکرم .ولی این را هم اضافه کنم که هر آنچه فرستاده بودم واقعیت داشت و عملکرد اقای رییس حتی فراتر و خصوصی تر از آنها ست.
کارمند کارمند دانشجو
Iran, Islamic Republic of
دکتر چمن می توانست بهتر از اینها باشد آگه معاونین با. لیاقت تری می داشت
آگه یک پارچه بودند
آگه فقط به یاسوج و دهدشت نمی چسبید
اگر کمی برنامه داشت
آقای دکتر ایلامی همه چشم انتظار هستند تغییرات به حق و عادلانه شما هستند
اگر بایدن پیروز شود...

اگر بایدن پیروز شود...

بايدن با مطرح کردن بحث موشک‌ها، قصد توافق دارد و قطعا ايران هم خطوط قرمزي براي مذاکره ...
اصلاح‌طلبان در سه راهی انتخاب

اصلاح‌طلبان در سه راهی انتخاب

حزب ندای ایرانیان هم یک طیف نواصلاح‌طلب محسوب می‌شود خواهان حضور در رقابت‌های انتخاباتی ...
جنجال فحاشي به عربستانی‌ها

جنجال فحاشي به عربستانی‌ها

ناراحتیم؛ از بازی ناجوانمردانه‌ای که پشت پرده صورت گرفته، عصبانی هم می‌شویم، ولی آیا ...
1