با ارسال متنی مطرح شد
جذب نیرو در آبفای کهگیلویه و بویراحمد کذب محض است / بکارگیری نیروهای حجمی پیمانکاری در شرکت آبفا بر اساس مجوزهای قانونی است
9 ارديبهشت 1398 ساعت 10:00
درج این خبر که نیروهایی در شرکت آب و فاضلاب استان، بدون اخذ مجوزات قانونی استخدام یا جذب شدهاند و یا نور چشمیها به کار گرفته شدهاند و...، کاملاً کذب و نادرست میباشد و از رسانههای استان درخواست داریم که بدون اطلاع از این فرایند قانونی و مجوزات اخذ شده، دنبال حاشیه سازی و تشویش اذهان عمومی و ایجاد نگرانی برای شهروندان و بخصوص جوانان جویای کار آن هم در این شرایط سخت، نشوند و خواسته یا ناخواسته آب به آسیاب دشمنان این مردم و خدمتگزاران پاک دست و خستگی ناپذیر وصدیق مردم در استان نریزند.
مدیریت محترم سایت کبنانیوز با سلام در پی درج خبری با عنوان «بکارگیری گسترده نیرو در ساعات پایانی مدیریت لدنینژاد در شرکت آب و فاضلاب کهگیلویه و بویراحمد»،[کلیک کنید] جوابیهای جهت درج در سایت متبوع در 5 بند ارسال میگردد؛ لذا مقتضی است طبق ماده 23 قانون مطبوعات، جهت تنویر افکار عمومی در آن سایت خبری و کانالهای خبری مرتبط درج گردد.
بدیهی است در صورت عدم درج جوابیه، حق ارائه شکایت برای شرکت آبفای استان محفوظ میباشد.
الف: در ۵ سال اخیر در شرکت آب و فاضلاب استان کهگیلویه و بویراحمد، شاهد افزایش 34 درصدی تعداد مشترکین آب و افزایش 137 درصدی تعداد مشترکین فاضلاب شهرهای استان، بازنشستگی ۶۱ نفر از همکاران رسمی و پرداخت حدود ۵۰ میلیارد ریال حق سنوات و پاداش بازنشستگی به کارکنان شرکت بودهایم که این افزایش جمعیت شهری تحت پوشش خدمات آب و فاضلاب و شبکهها و تاسیسات و تعداد مشترکین آب و فاضلاب در استان، نیاز به جایگزینی این نیروها را برای جلوگیری از بروز هرگونه خللی در خدمات رسانی به شهروندان استان، دو چندان مینماید.
ب: برای جایگزینی این نیروها نیز، میبایست مجوزهای لازم از آبفای کشور اخذ و سپس اقدام گردد.
ج: آبفای کشور نیز در پاسخ مکاتبات ارسالی، دو گونه مجوز جذب نیروی انسانی صادر مینماید.
۱: برای جذب نیروهای کارشناسی و اداری در هر رشتهای، مجوز جذب با آزمون سراسری توسط سازمان سنجش آموزش کشور و وزارت نیرو را صادر مینماید.
۲: برای انجام امور عملیاتی و کارگری (مانند رفع اتفاقات شبکههای آب و فاضلاب، نگهبانی از تاسیسات و ابنیه، قرائت کنتورهای آب مشترکین، وصول مطالبات معوق، جمع آوری تخلفات آب و فاضلاب) به هیچ وجه مجوز جذب نیرو را صادر نمینماید و تاکید دارد که انجام این امور کارگری میبایست با برگزاری مناقصه عمومی سالانه و انعقاد قرارداد با پیمانکار بخش خصوصی، به صورت برون سپاری موقت و سالانه انجام گردد.
د: بر این اساس در سه سال اخیر، طی برگزاری سه مرحله آزمون سراسری و مصاحبه و...، تعداد ۱۳ نفر نیروی لیسانس و بالاتر، جذب و در سطوح کارشناسی و اداری مشغول خدمت هستند.
ه: بخشی از امور عملیاتی و کارگری نیز که نیروهای رسمی شاغل در این امور، بازنشسته شدهاند، به پیمانکار بخش خصوصی، برون سپاری شده و در حال انجام است و این پیمانکار نیز در قبال انجام حجم مشخصی از کار عملیاتی، نفرات مورد نیاز خود را کتباً به کارفرما معرفی نموده و پس از طی مراحل قانونی لازم از شرکت آبفای استان کهگیلویه و بویراحمد به عنوان کارفرما (تأیید صلاحیت اخلاقی، جسمی، سوء پیشینه و مواد مخدر) مجوز استفاده موقت چند ماهه تا یک ساله را به پیمانکار برونسپاری، صادر و ایشان اقدام به استفاده موقت از این نیروها برای انجام حجم کار قرارداد موقتش مینماید و این افراد، هیچ گونه رابطه استخدامی و بیمهای با شرکت آب و فاضلاب استان ندارند و هر لحظهای که کارفرما یا پیمانکار، تشخیص دهد، اخراج خواهند شد و دقیقاً شبیه کارگران شاغل در اجرای یک پروژه میباشند که بعد از اجرای پروژه، کار آنها نیز اتمام مییابد.
و: این فرایند توسط آبفای استان و با اخذ مجوزات قانونی از آبفای کشور انجام شده و مستندات آن نیز در صورت نیاز، قابل ارائه به مراجع قانونی ذیربط میباشد.
ز: درج این خبر که نیروهایی در شرکت آب و فاضلاب استان، بدون اخذ مجوزات قانونی استخدام یا جذب شدهاند و یا نور چشمیها به کار گرفته شدهاند و...، کاملاً کذب و نادرست میباشد و از رسانههای استان درخواست داریم که بدون اطلاع از این فرایند قانونی و مجوزات اخذ شده، دنبال حاشیه سازی و تشویش اذهان عمومی و ایجاد نگرانی برای شهروندان و بخصوص جوانان جویای کار آن هم در این شرایط سخت، نشوند و خواسته یا ناخواسته آب به آسیاب دشمنان این مردم و خدمتگزاران پاک دست و خستگی ناپذیر وصدیق مردم در استان نریزند.
روابط عمومی شرکت آب و فاضلاب استان کهگیلویه و بویراحمد
کد مطلب: 409159