مدیرکل آموزش و پرورش کهگیلویه و بویراحمد از هسته گزینش بازدید کرد

کبنا ؛به مناسبت هفته گزینش، مدیرکل آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد از هسته گزینش استان بازدید و از نزدیک در جریان فعالیت‌های آنان قرار گرفت.
ایوب رضایی، مدیرکل آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد، در این بازدید سرزده که به مناسبت سالروز تأسیس گزینش به فرمان حضرت امام خمینی (ره) انجام شد، ضمن تبریک این مناسبت، از زحمات و تلاش‌های بی‌وقفه و مجاهدانه کارکنان هسته گزینش استان تقدیر و تشکر کرد و گفت: «گزینش در آموزش و پرورش وظیفه‌ای خطیر، حساس و سخت بر عهده دارد؛ زیرا در انتخاب نیروی انسانی برای تربیت آینده‌سازان ایران اسلامی، باید بهترین‌ها، شایسته‌ترین‌ها و داناترین‌ها برگزیده شوند.»
وی افزود: «معلمان بهترین الگو برای معرفی ارزش‌های انقلاب اسلامی هستند و فرآیند جذب و گزینش آنان که آغاز حرفه معلمی است، نقش مهمی در این راستا دارد.»
رضایی حساسیت کار در حوزه گزینش را بسیار بالا دانست و مأموریت اصلی گزینش را حفاظت و حراست از ساحت مقدس معلمان عنوان کرد و گفت: «در طول دو سال گذشته، از نزدیک شاهد فعالیت‌های شبانه‌روزی و مجاهدانه کارکنان هسته گزینش استان بودم که با کمترین امکانات و منابع، زحمات زیادی را متقبل می‌شوند.»
علی فضلی، مدیر هسته گزینش اداره کل آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد، در جریان این بازدید گزارشی از فعالیت‌های هسته گزینش ارائه کرد. وی از بررسی پرونده گزینش بیش از ۵ هزار و ۳۰۰ نفر در آزمون‌های استخدامی سال ۱۴۰۳ خبر داد و گفت: «پرونده ۵۲۸ نفر آزمون آموزگاری و استثنایی، ۴۵۷ نفر آزمون دبیری و هنرآموزی، ۱۴۰۰ نفر آزمون دانشگاه فرهنگیان، ۷۱۳ نفر آزمون مشاغل کیفیت‌بخشی، ۱۰۷ نفر آزمون سهمیه معلولین، ۸۲ نفر نیروی خدماتی سهمیه فرزندان شهدا و جانبازان بالای ۷۰ درصد و ۲۶ نفر سهمیه دانشگاه شهید رجایی به ما معرفی شدند که مصاحبه عمومی، تحقیقات و سایر استعلامات انجام و سپس جمع‌بندی و نتایج به هیأت مرکزی گزینش در تهران ارسال شد.»
مدیر هسته گزینش عنوان کرد: «علاوه بر بررسی و مصاحبه گزینش معرفی‌شدگان آزمون استخدامی، بالای ۲ هزار نفر نیز از بچه‌های استان در این سه آزمون در سایر استان‌ها قبول شدند که تحقیقات محل سکونت آن‌ها انجام و برای استان‌های درخواست‌کننده ارسال شد.»
فضلی با بیان اینکه پس از اعلام نتایج هر سه آزمون، داوطلبان دارای کد ۱۹ آزمون‌های ماده ۲۸ و کد ۵ دانشگاه فرهنگیان که صلاحیت آن‌ها در مرحله بدوی از ناحیه گزینش مورد تأیید قرار نگرفته بود، از همه آن‌ها درخواست شد که جهت تکمیل فرم تجدید نظر اول به هسته گزینش مراجعه کنند، خاطرنشان کرد: «در این مرحله، مدیر، اعضای هسته و همکاران پاسخگو، ضمن بیان نقاط ضعف هر داوطلب به صورت محرمانه به شخص داوطلب، به تبیین ضوابط و معیارهای حاکم بر گزینش پرداختند و در نهایت با انجام مراحلی از قبیل مذاکره ارشادی، مصاحبه مجدد، ارزیابی حضوری و سیر مطالعاتی لازم، با رأفت اسلامی و توجیه داوطلب و انتظارات هسته از داوطلب به عنوان یک فرهنگی، بالای ۹۰ درصد از این داوطلبان در مرحله تجدید نظر اول مورد تأیید قرار گرفتند.»
در پایان، کارکنان هسته گزینش استان با ابراز خرسندی از بازدید سرزده مدیرکل آموزش و پرورش استان که نگاه خاص و ویژه‌ای به هسته گزینش دارد، تقدیر و تشکر کردند.