تاریخ انتشار
دوشنبه ۱۸ بهمن ۱۳۹۵ ساعت ۱۰:۱۵
کد مطلب : ۲۲۷۷۲۱
افق های درخشان نفت گچساران برای اقتصاد استان
۰
مطلبی که می خوانید از سری یادداشت های مخاطبین کبنانیوز است و انتشار آن الزاما به معنی تایید تمام یا بخشی از آن نیست. می توانید با ارسال یادداشت خود، این مطلب را تأیید یا نقد کنید.
کبنا ؛
رضا مرادی طواف خیمه
وقتی که صبح بیستم دی ماه سال جاری تصویر حکم مدیریت شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران به نام هوشنگ صیدالی عمومی گردید، کمتر کسی حتی احتمال ورود فردی بومی رابه مسند یکی از مهم‌ترین شرکت های عملیاتی شرکت ملی مناطق نفت خیز بر خود متصور نبود.
با توجه به فضای آزاد نقد و نظر در همه زمینه ها در جمهوری اسلامی گروه های موافق و مخالف در استان کهگیلویه وبویراحمد و به خصوص در شهرستان گچساران دست به قلم برده و هر یک از نگاه حزب و دسته و در لباس حمایت از افراد حامی خود، این انتصاب را مورد تحلیل قرار دادند.
منصفانه بپذیریم افرادی که محصول اتاق های فکری هستند، که بر این باورند که استان کهگیلویه و بویراحمد الزاما باید مدیرانی بومی و یا غیربومی را به خود ببیند،بی شک همان افرادی هستندکه عوامل ترویج فرهنگ بازگشت به عقب در استان را در باورهای مردمی پایه گذاری نموده اند.
سوابق تغییر مدیریت های این شرکت درگذشته همیشه بانقدهاونظرهایی برخورداربوده که کمترحول محور منافع ملی در حال چرخش بودند.
ازهشت سال پیشنه درخشان خدماتی که هوشنگ صیدالی درشرکت گازاستان کهگیلویه وبویراحمدبخواهیم عبورکنیم، از قانون مندی، تدبر، شجاعت وصراحت بیان،که ازبارزترین خصیه هایی است که همیشه منتقدان حزبی وجناحی رابه واکنش های رنگارنگ ،درمقابل وی واداشته است نمی توان عبور کرد.
پس بایدپذیرفت که این سه خصیصه فردی هوشنگ صیدالی که تشکیل دهنده سه ضلع مثلث مهم مدیریتی است وی را از بروز تصمیماتی با کمترین درصد اشتباه مبرا می سازد.
درتعریفی ساده می توان خواسته برحق مردم دررعایت عدالت ،اشرافیت برحدومرزقانون وانصاف درنقدونظرها راازاضلاع مکمل وتکمیل کننده مثلث مدیریتی هوشنگ صیدالی قلمدادنمود.
پس باتوجه به ساختاربیان شده ،هریک مدیران،کارمندان وحتی کارگران درحفظ پایداری این مثلث مدیریتی درشرکت بهره برداری نفت وگازگچساران می تواندنقشی بسیار مهم وتاثیر گذار را از خود برجای گذارند.
چندی است حادثه تلخ نرگسی خاطر،اذهان عمومی نفت وگازشهرستان گچساران ومردم استان وحتی کشوررابه شدت جریحه دارنموده است.
بابروزاین حادثه شاهدتغییرات مدیریتی ازسوی شخص اول شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب بودیم.
ازنامه ای که با بسم الله عزل مدیران وکارمندان این حادثه توسط بیژن عالی پوربه نگارش رفت، تانقش بستن امضای هوشنگ صیدالی درحکم های افرادجایگزین ،نمی توان بااستفاده ابزاری ازکلمات وافرادویاباتولیدالقاب ویادآوری مثل هایی ،وجوداشتباهات مدیریتی درجلوگیری ازبروزآن حادثه تلخ رابه نحوء برگزیدن یک مدیرودوسرپرست درشرکت بهره برداری نفت وگازگچساران غیرمرتبط وبه این بهانه شخص هوشنگ صیدالی را مورد حمله قرار داد.
ماهمه درزیریک پرچم وبایک سرودملی درجغرافیایی مشترک به نام ایران زندگی میکنیم،بی شک همه مدیران ومسئولان حال نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران،درشهرستان گچساران ازصمیم قلب دغه دغه هایی فراترازنگاه های کوته بین اقوام سالاران طایفه ای رادنبال می کنند که هدفی به جز خواباندن نشاء بی اعتمادی درمیدان تصمیمات مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت وگازگچساران ،هدفی دیگر رادنبال نمی کنند .
مدیران شایسته وقابل اعتماد،همچون هوشنگ صیدالیهادرایران فراوانند،بیاییدبه جای بادکردن رگ عقده های قومی ،درنوک قلمهاویا باتزریق اجرعیت خودخوانده حزبی دراذهان عمومی، ،سازهای راکوک نکنید که درگذرزمان آلودگی صوتی آن رسوایی عمومی شمارادرگوش ها نوازش دهد.
چنانچه همه به دوراز حب وبغض ها ی سیاسی،پیش داوری های خودخوانده، ،رقابت های منفعت طلبانه وتلاش های نافرجام برای کسب موفقیت های فردی به نام گروهی در استان گام بردارند،یقینا شاهد شکوفایی بیش از پیش درکشور وبه طبع آن درشهرستان گچساران خواهیم بود.
شرکت نفت گچساران متعلق به همه استان است ازاین رو مجموعه مدیران وکارکنان آن رکنی مهم واساسی در چرخ های مهم اقتصاد استان را برعهده دارند.
پس بیایید با قلم هایمان بیش از آنکه ناخواسته آن را روبه عقب بخوانیم ،برای حرکت روبه جلو ی آن در افق های درخشان پیش رو در شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران قلم زنیم تاهریک به نوبت خود سهمی هرچندکوچک در شکوفایی اقتصاد استان کهگیلویه وبویراحمد وشهرستان گچساران ایفا نماییم.
رضا مرادی طواف خیمه وقتی که صبح بیستم دی ماه سال جاری تصویر حکم مدیریت شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران به نام هوشنگ صیدالی عمومی گردید، کمتر کسی حتی احتمال ورود فردی بومی رابه مسند یکی از مهم‌ترین شرکت های عملیاتی شرکت ملی مناطق نفت خیز بر خود متصور نبود.
با توجه به فضای آزاد نقد و نظر در همه زمینه ها در جمهوری اسلامی گروه های موافق و مخالف در استان کهگیلویه وبویراحمد و به خصوص در شهرستان گچساران دست به قلم برده و هر یک از نگاه حزب و دسته و در لباس حمایت از افراد حامی خود، این انتصاب را مورد تحلیل قرار دادند.
منصفانه بپذیریم افرادی که محصول اتاق های فکری هستند، که بر این باورند که استان کهگیلویه و بویراحمد الزاما باید مدیرانی بومی و یا غیربومی را به خود ببیند،بی شک همان افرادی هستندکه عوامل ترویج فرهنگ بازگشت به عقب در استان را در باورهای مردمی پایه گذاری نموده اند.
سوابق تغییر مدیریت های این شرکت درگذشته همیشه بانقدهاونظرهایی برخورداربوده که کمترحول محور منافع ملی در حال چرخش بودند.
ازهشت سال پیشنه درخشان خدماتی که هوشنگ صیدالی درشرکت گازاستان کهگیلویه وبویراحمدبخواهیم عبورکنیم، از قانون مندی، تدبر، شجاعت وصراحت بیان،که ازبارزترین خصیه هایی است که همیشه منتقدان حزبی وجناحی رابه واکنش های رنگارنگ ،درمقابل وی واداشته است نمی توان عبور کرد.
پس بایدپذیرفت که این سه خصیصه فردی هوشنگ صیدالی که تشکیل دهنده سه ضلع مثلث مهم مدیریتی است وی را از بروز تصمیماتی با کمترین درصد اشتباه مبرا می سازد.
درتعریفی ساده می توان خواسته برحق مردم دررعایت عدالت ،اشرافیت برحدومرزقانون وانصاف درنقدونظرها راازاضلاع مکمل وتکمیل کننده مثلث مدیریتی هوشنگ صیدالی قلمدادنمود.
پس باتوجه به ساختاربیان شده ،هریک مدیران،کارمندان وحتی کارگران درحفظ پایداری این مثلث مدیریتی درشرکت بهره برداری نفت وگازگچساران می تواندنقشی بسیار مهم وتاثیر گذار را از خود برجای گذارند.
چندی است حادثه تلخ نرگسی خاطر،اذهان عمومی نفت وگازشهرستان گچساران ومردم استان وحتی کشوررابه شدت جریحه دارنموده است.
بابروزاین حادثه شاهدتغییرات مدیریتی ازسوی شخص اول شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب بودیم.
ازنامه ای که با بسم الله عزل مدیران وکارمندان این حادثه توسط بیژن عالی پوربه نگارش رفت، تانقش بستن امضای هوشنگ صیدالی درحکم های افرادجایگزین ،نمی توان بااستفاده ابزاری ازکلمات وافرادویاباتولیدالقاب ویادآوری مثل هایی ،وجوداشتباهات مدیریتی درجلوگیری ازبروزآن حادثه تلخ رابه نحوء برگزیدن یک مدیرودوسرپرست درشرکت بهره برداری نفت وگازگچساران غیرمرتبط وبه این بهانه شخص هوشنگ صیدالی را مورد حمله قرار داد.
ماهمه درزیریک پرچم وبایک سرودملی درجغرافیایی مشترک به نام ایران زندگی میکنیم،بی شک همه مدیران ومسئولان حال نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران،درشهرستان گچساران ازصمیم قلب دغه دغه هایی فراترازنگاه های کوته بین اقوام سالاران طایفه ای رادنبال می کنند که هدفی به جز خواباندن نشاء بی اعتمادی درمیدان تصمیمات مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت وگازگچساران ،هدفی دیگر رادنبال نمی کنند .
مدیران شایسته وقابل اعتماد،همچون هوشنگ صیدالیهادرایران فراوانند،بیاییدبه جای بادکردن رگ عقده های قومی ،درنوک قلمهاویا باتزریق اجرعیت خودخوانده حزبی دراذهان عمومی، ،سازهای راکوک نکنید که درگذرزمان آلودگی صوتی آن رسوایی عمومی شمارادرگوش ها نوازش دهد.
چنانچه همه به دوراز حب وبغض ها ی سیاسی،پیش داوری های خودخوانده، ،رقابت های منفعت طلبانه وتلاش های نافرجام برای کسب موفقیت های فردی به نام گروهی در استان گام بردارند،یقینا شاهد شکوفایی بیش از پیش درکشور وبه طبع آن درشهرستان گچساران خواهیم بود.
شرکت نفت گچساران متعلق به همه استان است ازاین رو مجموعه مدیران وکارکنان آن رکنی مهم واساسی در چرخ های مهم اقتصاد استان را برعهده دارند.
پس بیایید با قلم هایمان بیش از آنکه ناخواسته آن را روبه عقب بخوانیم ،برای حرکت روبه جلو ی آن در افق های درخشان پیش رو در شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران قلم زنیم تاهریک به نوبت خود سهمی هرچندکوچک در شکوفایی اقتصاد استان کهگیلویه وبویراحمد وشهرستان گچساران ایفا نماییم.
